Pinagtibay na obligasyon sa benepisyo
Ang isang vested benefit obligasyon ay ang kasalukuyang halaga ng actuarial ng mga benepisyo na nakuha ng mga empleyado. Ang obligasyong ito ay karaniwang nauugnay sa mga kinakailangan sa pag-vestive ng multi-year na cliff para sa mga empleyado, kaya ang isang firm na ang mga empleyado ay may mataas na antas ng pagtanda ay magkakaroon ng mas malaking obligasyon sa benepisyo kaysa sa isang firm sa mga mas bagong empleyado.
